Responsible sourcing

Social Entrepreneurship
Submitted by Anonymous (not verified) on Thu, 03/03/2022 - 18:00
COURSE DESCRIPTION




This course introduces participants to the concept of social entrepreneurship and social enterprises. Beginning with an outline of the nature of social enterprises and the four pillars of sustainability, it frames the concept of social entrepreneurship using the "Golden Circle" framework, thus giving participants the tools necessary to break down the components of social enterprises in a concrete manner. Finally, the course also introduces participants to the Business Model Canvas (BMC) tool, and highlights the major challenges faced by entrepreneurs when starting social enterprises.
NOTE: We recommend using the latest version of the Chrome or Safari browsers to ensure an optimal experience viewing the lectures.

After completing this course, participants will be able to:

Argue for the merits of starting a social enterprise;

Identify the key components that make up social enterprises; and

Develop a Business Model Canvas for the establishment of a social enterprise.




COURSE CERTIFICATION



Participants who meet the course requirements will receive a Certificate of Completion issued in electronic format.










COURSE STRUCTURE





Lecture 1: Social Entrepreneurship and Social Enterprises
Lecture 2: The Components of a Social Enterprise
Lecture 3: Establishing a Social Enterprise
Case Study Exercise
-
Training
Social Entrepreneurship
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COURSE DESCRIPTION




This course introduces participants to the concept of social entrepreneurship and social enterprises. Beginning with an outline of the nature of social enterprises and the four pillars of sustainability, it frames the concept of social entrepreneurship using the "Golden Circle" framework, thus giving participants the tools necessary to break down the components of social enterprises in a concrete manner. Finally, the course also introduces participants to the Business Model Canvas (BMC) tool, and highlights the major challenges faced by entrepreneurs when starting social enterprises.
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Identify the key components that make up social enterprises; and

Develop a Business Model Canvas for the establishment of a social enterprise.




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Lecture 1: Social Entrepreneurship and Social Enterprises
Lecture 2: The Components of a Social Enterprise
Lecture 3: Establishing a Social Enterprise
Case Study Exercise
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Social Entrepreneurship
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This course introduces participants to the concept of social entrepreneurship and social enterprises. Beginning with an outline of the nature of social enterprises and the four pillars of sustainability, it frames the concept of social entrepreneurship using the "Golden Circle" framework, thus giving participants the tools necessary to break down the components of social enterprises in a concrete manner. Finally, the course also introduces participants to the Business Model Canvas (BMC) tool, and highlights the major challenges faced by entrepreneurs when starting social enterprises.
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Identify the key components that make up social enterprises; and

Develop a Business Model Canvas for the establishment of a social enterprise.




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Lecture 1: Social Entrepreneurship and Social Enterprises
Lecture 2: The Components of a Social Enterprise
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Case Study Exercise
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Social Entrepreneurship
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This course introduces participants to the concept of social entrepreneurship and social enterprises. Beginning with an outline of the nature of social enterprises and the four pillars of sustainability, it frames the concept of social entrepreneurship using the "Golden Circle" framework, thus giving participants the tools necessary to break down the components of social enterprises in a concrete manner. Finally, the course also introduces participants to the Business Model Canvas (BMC) tool, and highlights the major challenges faced by entrepreneurs when starting social enterprises.
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After completing this course, participants will be able to:

Argue for the merits of starting a social enterprise;

Identify the key components that make up social enterprises; and

Develop a Business Model Canvas for the establishment of a social enterprise.




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Lecture 1: Social Entrepreneurship and Social Enterprises
Lecture 2: The Components of a Social Enterprise
Lecture 3: Establishing a Social Enterprise
Case Study Exercise
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Training
Empresas Propiedad de Mujeres y Contratación
Submitted by Anonymous (not verified) on Thu, 03/03/2022 - 18:00
DESCRIPCIÓN DEL CURSO




El presente curso destaca el importante rol jugado por las mujeres en la economía y presenta la necesidad de mejorar la actual situación de las empresas de propiedad de mujeres, a través de las compras públicas. Da cuenta además de las barreras que impiden la participación exitosa de las mujeres en las licitaciones públicas, y ofrece una variedad de estrategias y soluciones que pueden ser utilizadas por los Funcionarios de Compras Públicas para entregar mayores oportunidades para empresas/negocios de propiedad de mujeres. En efecto, los gobiernos cuentan con varias medidas específicas, disponibles para mejorar las perspectivas económicas de las mujeres, muchas de las cuales han sido aprobadas a través de políticas gubernamentales existentes. El tema del desarrollo de capacidades para empresas/negocios de propiedad de mujeres también es tratado, poniendo el foco en el potencial rol positivo que puede ser adoptado por los Funcionarios de Compras Públicas en esta materia.


Al terminar el curso, los participantes podrán:
Abogar por la importancia de la participación de las mujeres en la economía; Identificar las barreras que impactan en la participación exitosa de las empresas/negocios de propiedad de las mujeres en los procesos de licitación pública; Identificar las estrategias para asistir a las empresas de propiedad de mujeres en la presentación exitosa de ofertas de licitación; e Identificar medidas específicas que faciliten una mayor participación de las mujeres en compras públicas.



CERTIFICACIÓN DEL CURSO



Los participantes que cumplan los requerimientos del curso recibirán un Certificado de aprobación en formato electrónico.










ESTRUCTURA DEL CURSO





Clase 1: Introducción a Empresas Propiedad de Mujeres y Contratación
Clase 2: Estrategias para Superar las Barreras a las que se Enfrentan las Empresas Propiedad de Mujeres en la Contratación Pública
Clase 3: Asistencia Específica
Caso de Estudio
-
Training
Empresas Propiedad de Mujeres y Contratación
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DESCRIPCIÓN DEL CURSO




El presente curso destaca el importante rol jugado por las mujeres en la economía y presenta la necesidad de mejorar la actual situación de las empresas de propiedad de mujeres, a través de las compras públicas. Da cuenta además de las barreras que impiden la participación exitosa de las mujeres en las licitaciones públicas, y ofrece una variedad de estrategias y soluciones que pueden ser utilizadas por los Funcionarios de Compras Públicas para entregar mayores oportunidades para empresas/negocios de propiedad de mujeres. En efecto, los gobiernos cuentan con varias medidas específicas, disponibles para mejorar las perspectivas económicas de las mujeres, muchas de las cuales han sido aprobadas a través de políticas gubernamentales existentes. El tema del desarrollo de capacidades para empresas/negocios de propiedad de mujeres también es tratado, poniendo el foco en el potencial rol positivo que puede ser adoptado por los Funcionarios de Compras Públicas en esta materia.


Al terminar el curso, los participantes podrán:
Abogar por la importancia de la participación de las mujeres en la economía; Identificar las barreras que impactan en la participación exitosa de las empresas/negocios de propiedad de las mujeres en los procesos de licitación pública; Identificar las estrategias para asistir a las empresas de propiedad de mujeres en la presentación exitosa de ofertas de licitación; e Identificar medidas específicas que faciliten una mayor participación de las mujeres en compras públicas.



CERTIFICACIÓN DEL CURSO



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ESTRUCTURA DEL CURSO





Clase 1: Introducción a Empresas Propiedad de Mujeres y Contratación
Clase 2: Estrategias para Superar las Barreras a las que se Enfrentan las Empresas Propiedad de Mujeres en la Contratación Pública
Clase 3: Asistencia Específica
Caso de Estudio
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Empresas Propiedad de Mujeres y Contratación
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El presente curso destaca el importante rol jugado por las mujeres en la economía y presenta la necesidad de mejorar la actual situación de las empresas de propiedad de mujeres, a través de las compras públicas. Da cuenta además de las barreras que impiden la participación exitosa de las mujeres en las licitaciones públicas, y ofrece una variedad de estrategias y soluciones que pueden ser utilizadas por los Funcionarios de Compras Públicas para entregar mayores oportunidades para empresas/negocios de propiedad de mujeres. En efecto, los gobiernos cuentan con varias medidas específicas, disponibles para mejorar las perspectivas económicas de las mujeres, muchas de las cuales han sido aprobadas a través de políticas gubernamentales existentes. El tema del desarrollo de capacidades para empresas/negocios de propiedad de mujeres también es tratado, poniendo el foco en el potencial rol positivo que puede ser adoptado por los Funcionarios de Compras Públicas en esta materia.


Al terminar el curso, los participantes podrán:
Abogar por la importancia de la participación de las mujeres en la economía; Identificar las barreras que impactan en la participación exitosa de las empresas/negocios de propiedad de las mujeres en los procesos de licitación pública; Identificar las estrategias para asistir a las empresas de propiedad de mujeres en la presentación exitosa de ofertas de licitación; e Identificar medidas específicas que faciliten una mayor participación de las mujeres en compras públicas.



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ESTRUCTURA DEL CURSO





Clase 1: Introducción a Empresas Propiedad de Mujeres y Contratación
Clase 2: Estrategias para Superar las Barreras a las que se Enfrentan las Empresas Propiedad de Mujeres en la Contratación Pública
Clase 3: Asistencia Específica
Caso de Estudio
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Empresas Propiedad de Mujeres y Contratación
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El presente curso destaca el importante rol jugado por las mujeres en la economía y presenta la necesidad de mejorar la actual situación de las empresas de propiedad de mujeres, a través de las compras públicas. Da cuenta además de las barreras que impiden la participación exitosa de las mujeres en las licitaciones públicas, y ofrece una variedad de estrategias y soluciones que pueden ser utilizadas por los Funcionarios de Compras Públicas para entregar mayores oportunidades para empresas/negocios de propiedad de mujeres. En efecto, los gobiernos cuentan con varias medidas específicas, disponibles para mejorar las perspectivas económicas de las mujeres, muchas de las cuales han sido aprobadas a través de políticas gubernamentales existentes. El tema del desarrollo de capacidades para empresas/negocios de propiedad de mujeres también es tratado, poniendo el foco en el potencial rol positivo que puede ser adoptado por los Funcionarios de Compras Públicas en esta materia.


Al terminar el curso, los participantes podrán:
Abogar por la importancia de la participación de las mujeres en la economía; Identificar las barreras que impactan en la participación exitosa de las empresas/negocios de propiedad de las mujeres en los procesos de licitación pública; Identificar las estrategias para asistir a las empresas de propiedad de mujeres en la presentación exitosa de ofertas de licitación; e Identificar medidas específicas que faciliten una mayor participación de las mujeres en compras públicas.



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Clase 1: Introducción a Empresas Propiedad de Mujeres y Contratación
Clase 2: Estrategias para Superar las Barreras a las que se Enfrentan las Empresas Propiedad de Mujeres en la Contratación Pública
Clase 3: Asistencia Específica
Caso de Estudio
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El presente curso destaca el importante rol jugado por las mujeres en la economía y presenta la necesidad de mejorar la actual situación de las empresas de propiedad de mujeres, a través de las compras públicas. Da cuenta además de las barreras que impiden la participación exitosa de las mujeres en las licitaciones públicas, y ofrece una variedad de estrategias y soluciones que pueden ser utilizadas por los Funcionarios de Compras Públicas para entregar mayores oportunidades para empresas/negocios de propiedad de mujeres. En efecto, los gobiernos cuentan con varias medidas específicas, disponibles para mejorar las perspectivas económicas de las mujeres, muchas de las cuales han sido aprobadas a través de políticas gubernamentales existentes. El tema del desarrollo de capacidades para empresas/negocios de propiedad de mujeres también es tratado, poniendo el foco en el potencial rol positivo que puede ser adoptado por los Funcionarios de Compras Públicas en esta materia.


Al terminar el curso, los participantes podrán:
Abogar por la importancia de la participación de las mujeres en la economía; Identificar las barreras que impactan en la participación exitosa de las empresas/negocios de propiedad de las mujeres en los procesos de licitación pública; Identificar las estrategias para asistir a las empresas de propiedad de mujeres en la presentación exitosa de ofertas de licitación; e Identificar medidas específicas que faciliten una mayor participación de las mujeres en compras públicas.



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ESTRUCTURA DEL CURSO





Clase 1: Introducción a Empresas Propiedad de Mujeres y Contratación
Clase 2: Estrategias para Superar las Barreras a las que se Enfrentan las Empresas Propiedad de Mujeres en la Contratación Pública
Clase 3: Asistencia Específica
Caso de Estudio
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Empresas Propiedad de Mujeres y Contratación
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El presente curso destaca el importante rol jugado por las mujeres en la economía y presenta la necesidad de mejorar la actual situación de las empresas de propiedad de mujeres, a través de las compras públicas. Da cuenta además de las barreras que impiden la participación exitosa de las mujeres en las licitaciones públicas, y ofrece una variedad de estrategias y soluciones que pueden ser utilizadas por los Funcionarios de Compras Públicas para entregar mayores oportunidades para empresas/negocios de propiedad de mujeres. En efecto, los gobiernos cuentan con varias medidas específicas, disponibles para mejorar las perspectivas económicas de las mujeres, muchas de las cuales han sido aprobadas a través de políticas gubernamentales existentes. El tema del desarrollo de capacidades para empresas/negocios de propiedad de mujeres también es tratado, poniendo el foco en el potencial rol positivo que puede ser adoptado por los Funcionarios de Compras Públicas en esta materia.


Al terminar el curso, los participantes podrán:
Abogar por la importancia de la participación de las mujeres en la economía; Identificar las barreras que impactan en la participación exitosa de las empresas/negocios de propiedad de las mujeres en los procesos de licitación pública; Identificar las estrategias para asistir a las empresas de propiedad de mujeres en la presentación exitosa de ofertas de licitación; e Identificar medidas específicas que faciliten una mayor participación de las mujeres en compras públicas.



CERTIFICACIÓN DEL CURSO



Los participantes que cumplan los requerimientos del curso recibirán un Certificado de aprobación en formato electrónico.










ESTRUCTURA DEL CURSO





Clase 1: Introducción a Empresas Propiedad de Mujeres y Contratación
Clase 2: Estrategias para Superar las Barreras a las que se Enfrentan las Empresas Propiedad de Mujeres en la Contratación Pública
Clase 3: Asistencia Específica
Caso de Estudio
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